夹江县县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘单位为事业单位，主要承担托养福利服务职责。招聘岗位多样，包括护理、康复、管理等多个领域。招聘要求严格，需具备相关专业背景和资格认证，同时强调责任心和服务意识。此次招聘旨在提升单位服务质量和水平，为需要托养服务的群体提供更专业的照顾。欢迎符合条件的应聘者报名，共同为夹江县的托养福利事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及人数
3. 招聘条件
4. 岗位职责及任职要求
5. 招聘流程
6. 薪酬待遇及福利
7. 联系方式及注意事项

夹江县县级托养福利事业单位现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志于社会福利事业的人士加入我们，本次招聘信息如下：

单位简介

夹江县县级托养福利事业单位致力于提供优质的托养服务，为老年人、孤儿及其他需要照顾的人群创造一个温馨、和谐的家园，我们秉持“以人为本、服务至上”的宗旨，致力于为社会弱势群体提供全方位的关爱与支持。

招聘职位及人数

本次招聘涉及以下职位：护理员、康复治疗师、营养师、心理咨询师、行政管理人员等，具体招聘人数将根据单位需求及报名情况而定。

招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

3、具有岗位所需的专业或技能条件；

4、身体健康，能胜任岗位工作。

岗位职责及任职要求

1、护理员：

岗位职责：负责托养人员的日常生活照料、健康监测、心理疏导等工作。

任职要求：

（1）具有护理专业大专及以上学历；

（2）具有相关工作经验者优先考虑；

（3）具有良好的服务意识和沟通能力。

2、康复治疗师：

岗位职责：负责为托养人员提供康复治疗，包括物理治疗、康复训练等。

任职要求：

（1）具有康复医学专业本科及以上学历；

（2）熟悉康复治疗技术，具有相关工作经验者优先考虑；

（3）具有良好的专业技能和团队协作精神。

3、营养师：

岗位职责：负责为托养人员制定膳食计划，提供营养指导。

任职要求：

（1）具有营养学专业背景，大专及以上学历；

（2）熟悉营养搭配知识，具有相关工作经验者优先考虑；

（3）具有良好的服务意识和沟通能力。

4、心理咨询师：

岗位职责：负责为托养人员提供心理咨询、心理疏导等服务。

任职要求：

（1）具有心理学专业背景，本科及以上学历；

（2）具有心理咨询相关工作经验；

（3）具有良好的沟通技巧和心理素质。

5、行政管理人员：

岗位职责：负责单位日常行政管理、人事管理等工作。

任职要求：

（1）具有行政管理、人力资源管理等相关专业背景，大专及以上学历；

（2）具有良好的组织协调能力和团队合作精神；

（3）具备一定的公文写作能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至单位指定邮箱；

2、资格审查：单位对应聘者进行资格初审，符合条件的将通知面试；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示等环节；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检；

5、录用：根据面试及体检结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇及福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬将根据应聘者的工作经验和能力来确定；

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。

联系方式及注意事项

1、联系方式：请将个人简历发送至单位指定邮箱（具体邮箱地址请见官方网站）；

2、注意事项：应聘者请确保提交的材料真实有效，如有虚假，将取消应聘资格；应聘者请保持联系方式畅通，以便单位及时通知相关事宜。

夹江县县级托养福利事业单位期待与您携手共进，共创美好未来！